總結促提高 改革再出發(fā) ——渭南熱力召開(kāi)2023-2024年度工作總結暨組織升級專(zhuān)題研討會(huì )
5月14日上午，渭南城東熱力公司召開(kāi)2023-2024年度工作總結暨組織升級專(zhuān)題研討會(huì )，對上年度工作進(jìn)行回顧思考，對新年度工作予以規劃展望。公司總經(jīng)理葛萌及班子成員、各部門(mén)負責人、供熱所主要崗位競聘人員參加會(huì )議。
各部門(mén)負責人對2023年度工作予以分析回顧，正視不足、總結經(jīng)驗；對2024年度工作進(jìn)行了謀劃安排。
副總經(jīng)理郭棟就公司供熱所改革工作進(jìn)行詳細說(shuō)明，郭總就各供熱所分管區域及具體崗位設置職責進(jìn)行詳細介紹。接著(zhù)，各競聘人員根據供熱所崗位設置、結合工作實(shí)際內容發(fā)表了競聘演說(shuō)。通過(guò)主要崗位公開(kāi)競聘，夯實(shí)組織機構改革動(dòng)力，更好調動(dòng)基層人員工作主觀(guān)能動(dòng)性與積極性。
副總經(jīng)理王劍就公司2024年重點(diǎn)工作任務(wù)目標推進(jìn)情況進(jìn)行部署宣貫，對各部門(mén)工作做了細化分配安排，落實(shí)時(shí)間節點(diǎn)提出明確要求。對非生產(chǎn)季例行檢修技改工作，要求確保安全前提下積極推進(jìn)，如期完成。
公司總經(jīng)理葛萌作總結講話(huà)。他指出：新的年度任務(wù)目標艱巨，各部門(mén)必須直面問(wèn)題挑戰，不懼艱難險阻，在各自崗位上發(fā)光發(fā)熱，擔當作為。同時(shí)結合供熱所組織改革升級，有效提升供熱服務(wù)保障能力，積極探索公司運營(yíng)模式改革，為公司長(cháng)期發(fā)展開(kāi)辟新的路徑、贏(yíng)得新的發(fā)展機遇。
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